| 问题 | 试用期内离职竞业协议还有效吗? |
| 释义 | 试用期内离职，用人单位与劳动者依法签订竞业限制协议的，在离职时生效。用人单位应当在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿，劳动者在此期间内不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业，不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。 该内容由 张念念律师 和 律说律答 共创回答 |
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