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问题 婚假可以推迟休吗
释义
    婚假可以推迟休。
    请婚假的流程如下:
    1、公民带上本人结婚证原件,复印件到单位准备;
    2、按照单位制度要求填写婚假申请表;
    3、填写申请交主管,经理等相关领导签名;
    4、上交婚假申请表,结婚证原件,复印件到人事部门核验;
    5、人事部门签字确认享受婚假,国家法定婚假为3天,各地方因政策差异可能高于国家规定,但不得低于国家的规定,婚假应当一次性休完从单位批准请假后开始计算婚假。
    职工结婚可享受以下待遇:
    1、按法定结婚年龄,女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假;
    2、符合晚婚年龄,女23周岁,男25周岁的,可享受晚婚假15天,含3天法定婚假;
    3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。婚假和路程假期间,工资照发。婚假第一天和最后一天是法定节假日的,两个假应当连在一起休,婚嫁期间碰到法定节假日的婚嫁应当包含法定休假,不应予以顺延,也是包含公休日的。
    综上所述,推迟休假需要提前向企业提出申请,并说明具体原因和推迟休假的时间。如果企业同意申请,应当书面确认,并到职工档案中进行记录。如果企业不同意申请,职工需要按照规定的时间内休完婚假。
    【法律依据】:
    《中华人民共和国社会保险法》 第五十六条
    职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。
    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    
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更新时间:2025/3/31 23:51:31