| 问题 | 不认定为工伤申请复议需要什么材料? |
| 释义 | 不认定为工伤申请复议需要的材料具体如下： 1、行政复议申请书(一式三份); 2、不予认定工伤的决定书复印件; 3、员工本人身份证复印件; 4、员工提交新的证据材料(支持员工本人观点的，且之前工伤认定时未提供的材料); 5、若是由单位申请行政复议，还需提供单位的营业执照和组织机构代码证复印件、委托书原件。 一、自己开建筑公司怎么交社保 第一步：社保材料的准备公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。提供材料： 1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件（现在基本都是三证合一）； 2、公司法人以及经办人员身份证复印件； 3、单位社会保险登记表（需到人社局领取）。 第二步：公积金材料的准备公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。提交材料： 1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件； 2、法人以及经办人员身份证复印件； 3、单位公积金登记申请表（需要住房公积金管理中心领取）（不同省市的表格可能有所不同）公司拥有给员工办理资格后，方可给员工办理五险一金。 第三步：员工办理五险材料准备提交材料： 1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员 2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可 第四步：办理五险由单位社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录 二、申请行政复议步骤是怎样的？ 申请行政复议的步骤如下： 1、确认执法机关已对你作出具体行政行为。通俗说，就是执法机关已经向你送达具有决定性的法律文书，如：处罚决定书、强制措施通知书等。如果遇到不依法执法的机关，切记留存执法机关实施具体行政行为的证据； 2、申请行政复议的期限是60日内，在提出复议前应确认在合法期限内。如超过60日，应说明为何超期，是否仍在合理期限内； 3、撰写行政复议申请书，提交时须一式三份； 4、搜集复议所需材料，包括：个人身份证复印件、营业执照复印件、法人身份证复印件、相关证据材料。部分人认为行政复议、诉讼举证责任应该倒置，企业无需提供证据，这是错误观念。有力的证据可以帮你更快更好的解决行政纠纷； 5、到法定复议机关提交复议申请和相关材料，当面提交或邮寄均可。复议机关会在5日给予答复是否受理。受理会有受理通知书，不受理则有不予受理通知书。 |
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