不签劳动合同赔偿的法律依据法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不签劳动合同赔偿的法律依据法律问题
释义	法律分析: 不签劳动合同赔偿的法律依据有：《劳动合同法》第82条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	和军人订婚能不能反悔法律问题兵检结果待定还能当兵吗？定兵之前弃权算不算拒服兵役 -兵役和军人订婚能不能反悔？和现役军人订婚能不能反悔法律问题借款续签协议怎么写？借条到期续签流程要经过的几个步骤？借条到期要如何续签借条到期如何续签？借条续签怎么写有法律效力? 借条到期续签过程要经过的几个步骤借条到期强迫续签的方法有哪些？借条续签怎样写有法律效力协议书可以反悔吗？签谅解书后是否还能反悔签了字还有理由反悔吗 -法律知识签字的合同反悔了如何做签字的合同反悔了如何处理签字的合同反悔了怎么办呢协议签字就反悔怎么办合同签字能反悔吗怎样的合同签字可以反悔的兵种确定之后可以反悔吗 -法律知识和现役军人订婚能不能反悔认购书的首付能退吗 foreign exchange disbursements foreign exchange earnings foreign exchange equivalent of renminbi yuan foreign exchange exposure foreign exchange for incidental use foreign exchange free market foreign exchange guarantee foreign exchange income foreign exchange instrument foreign exchange insurance foreign exchange intervention foreign exchange liabilities foreign exchange license foreign exchange loan foreign exchange loans on special preferential rate foreign exchange market foreign exchange of account foreign exchange operations foreign exchange permit foreign exchange quota foreign exchange rate foreign exchange regulations foreign exchange reserve foreign exchange restrictions foreign exchange risk

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。