| 释义 |
法律分析：工伤责任主体需要通过以下方式证明某项疾病与工作有关系：
1. 医学证明：通过医生的诊断证明该疾病是由工作引起的，如因工作引起的职业性病变等。
2. 工作环境证明：通过监测、检测、调查等手段证明工作环境对员工的健康造成了影响，如因特殊职业环境导致的职业病等。
3. 事故证明：通过工作中的事故证明该疾病是由工作事故引起的，如因工作事故导致的身体损伤等。
法律依据：
1. 《工伤保险条例》第十五条：工伤认定机构应当根据事实和证据认定工伤。
2. 《社会保险法》第五十六条：单位应当保障职工的工作环境和劳动条件，预防和减少工伤事故和职业病的发生。
3. 《劳动合同法》第四十一条：用人单位有责任为劳动者提供安全的劳动条件和必要的劳动保护措施。因用人单位违反安全生产规定造成劳动者工伤的，用人单位应当承担赔偿责任。
以上是关于工伤责任主体如何证明某项疾病与工作有关系的法律分析和法律依据。
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