| 释义 |
事业单位可以保管档案，因此工作的人员可以将档案转到单位。那么，从事业单位辞职档案怎么办理？
一、从事业单位辞职档案怎么办理
劳动者辞职后，个人档案应当由用人单位转送新单位，没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。
1、流动人员在办理完辞职手续后，应将档案托管在原单位所在地的公共就业或人才服务机构;
2、持《解除劳动合同通知单》、身份证、毕业证到户籍地的公共就业或人才服务机构申请调档、
3、审档通过后，由本人或委托人(需提供本人亲书的委托函)办理存档手续。
二、需要的材料
完整的人事档案应包括：履历材料，自传材料，鉴定、考核材料，学历、职称材料，政治历史审查材料，入党、入团材料，奖惩材料，录用聘用任免转业、工资、待遇、出国、退(离)休、退职材料及各种代表会登记表和其他可供组织参考有保存价值的材料。
从事业单位辞职档案怎么办理？事业单位的档案有两种去向，第一是回原籍的人才中心或是企业；第二是将档案在单位所在地的人才服务中心办理暂时保管。
该内容由 顾仕义律师
和 律说律答 共创回答
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