| 问题 | 安徽晚婚假取消了吗 |
| 释义 | 安徽省取消了晚婚假20天的奖励，婚假仅为3天，夫妻双方不在一起工作的还可享受路程假。《安徽省人口与计划生育条例》对符合规定生育子女的夫妻给予一定奖励，包括延长产假60天和男方护理假10天，夫妻异地生活的护理假为20天，期间享受工资、奖金、福利待遇。 法律分析 1、取消了。2017年1月15日新修订的《安徽省计划生育条例》取消了晚婚假20天的奖励，因此，安徽婚假为3天。安徽省职工结婚的，享受婚假3天，夫妻双方不在一起工作的，另给予路程假。 2、《安徽省人口与计划生育条例》 第三十七条对符合本条例规定生育子女的夫妻，国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励： （一）女方在享受国家规定产假基础上，延长产假六十天； （二）男方享受十天护理假；夫妻异地生活的，护理假为二十天。 职工在前款规定的产假、护理假期间，享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。 拓展延伸 安徽晚婚假政策是否存在变动 根据最新消息，关于安徽晚婚假政策是否存在变动的问题，目前尚未有确切的官方通知或公告。然而，需要注意的是，政策随时可能发生变化，因此建议关注官方渠道或咨询相关部门以获取最准确的信息。安徽晚婚假政策旨在鼓励晚婚晚育，为延迟结婚的夫妻提供一定的假期和福利待遇。但具体的政策执行细则、申请条件和时限等方面可能会因社会、经济和法律等因素而发生变动。因此，建议关注政府部门的公告和相关媒体的报道，以获取最新的政策信息，并在需要时及时咨询专业人士以确保获得准确的法律指导和建议。 结语 根据最新消息，关于安徽晚婚假政策是否存在变动的问题，目前尚未有确切的官方通知或公告。建议关注官方渠道或咨询相关部门以获取最准确的信息。安徽晚婚假政策旨在鼓励晚婚晚育，为延迟结婚的夫妻提供一定的假期和福利待遇。建议关注政府部门的公告和相关媒体的报道，以获取最新的政策信息，并在需要时咨询专业人士以确保获得准确的法律指导和建议。 法律依据 中华人民共和国民法典：第一章 一般规定 第四百六十六条 当事人对合同条款的理解有争议的，应当依据本法第一百四十二条第一款的规定，确定争议条款的含义。 合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的，对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句不一致的，应当根据合同的相关条款、性质、目的以及诚信原则等予以解释。 中华人民共和国民法典：第六章 民事法律行为 第二节 意思表示 第一百三十八条 无相对人的意思表示，表示完成时生效。法律另有规定的，依照其规定。 中华人民共和国民法典：第一章 一般规定 第四百六十五条 依法成立的合同，受法律保护。 依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。 |
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