| 问题 | 交了社保还需要交医疗保险吗 |
| 释义 | 五险一金是用人单位给予劳动者的保障性待遇，包括养老、医疗、失业、生育和工伤保险，以及住房公积金。是否需要购买其他保险可以根据个人经济情况和需求来决定。根据《中华人民共和国社会保险法》，个人有权查询缴费记录和个人权益记录，享受社会保险待遇，以及监督单位为其缴费情况。因此，是否购买其他保险是个人的选择。 法律分析 一、有五险一金还用买保险吗 1、有五险一金还可以买保险。但至于用不用买则，可以根据个人的经济情况以及其他方面的因素进行考量。如果经济好，或者有需要那就可以买。如果经济不好或者无必要，那也可以不买。 2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 二、五险一金是指哪些 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。 五险一金的作用： 1、养老保险?是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金； 2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的； 3、失业保险是职工失业后，领取生活费的； 4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的； 5、工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的； 6、住房公积金是住房改革，企业和劳动者各缴纳一定的住房基金，符合提取条件可以提取，也可以再购买商品房时享受更低的住房贷款利息，减轻劳动者经济负担。 结语 根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，五险一金是保障劳动者权益的重要制度。虽然有五险一金，但是否购买其他保险应根据个人经济情况和需求来决定。如果经济允许且有需要，可以考虑购买额外的保险。法律明确规定了劳动者享受社会保险待遇的权利，并有权监督单位的缴费情况。五险一金包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，以及住房公积金，为劳动者提供了老有所养、医疗报销、失业补助、生育报销和工伤待遇等多方面的保障。同时，住房公积金还能减轻劳动者经济负担，提供更低的住房贷款利息。 法律依据 中华人民共和国保险法（2015修正）：第一章 总则 第四条 从事保险活动必须遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得损害社会公共利益。 中华人民共和国保险法（2015修正）：第四章 保险经营规则 第一百零二条 经营财产保险业务的保险公司当年自留保险费，不得超过其实有资本金加公积金总和的四倍。 中华人民共和国保险法（2015修正）：第六章 保险业监督管理 第一百三十五条 关系社会公众利益的保险险种、依法实行强制保险的险种和新开发的人寿保险险种等的保险条款和保险费率，应当报国务院保险监督管理机构批准。国务院保险监督管理机构审批时，应当遵循保护社会公众利益和防止不正当竞争的原则。其他保险险种的保险条款和保险费率，应当报保险监督管理机构备案。 保险条款和保险费率审批、备案的具体办法，由国务院保险监督管理机构依照前款规定制定。 |
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