问题 | 起诉离婚的流程要准备什么材料 |
释义 | 起诉离婚需要准备的材料: 1.原告本人的身份证原件及复印件一份,复印件交给法院; 2.要求与被告解除婚姻关系的民事起诉状三份,给法院两份,自己留一份; 3.结婚证原件及复印件三份,复印件给法院两份,自己留一份; 4.夫妻感情破裂的证据。 一、公司社保怎么办理公司社保开户流程 向公司所在地的社保经办机构相关资料开户,开户需要的具体资料:1.营业执照正本或副本原件及加盖公章的复印件一份。2.银行开户许可证书原件及加盖公章的复印件一份。3.填写社保申报表两份并加盖公章(申报表可以在社保机构网站下载或者窗口领取4.参保人员身份证复印件一份。 二、员工仲裁对公司法人有什么影响 员工仲裁公司对公司法人没有很大影响。 公司拒不执行劳动仲裁,此时劳动者可以申请法院强制执行,法院强制执行的时候,会冻结企业的财产、资产、银行账户。如果此时企业法人拒不执行并有消极拖延或暴力抗拒行为,法院可以拒不执行判决裁定罪将其收押。严重的不仅会损害法人企业的商业信誉,严重的甚至构成犯罪。 劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。出现劳动争议,若双方协商达不成一致,采取仲裁方式也是比较合理的方式,这样做是维护自己的正当权益。 劳动争议仲裁申请材料如下: 1、申请书,申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份。被申请人为共同当事人时,申请书一式四份,递交仲裁委三份,申请人留存一份; 2、身份证明,申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件。有委托代理人的,还应提交授权委托书及委托代理人身份证明等;申请人是用人单位的,应携带单位营业执照副本,并提交复印件; 3、劳动关系证明,如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件; 4、被申请人身份证明,申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的,申请人应尽可能提交; 5、送达地址确认书,申请人在递交申请书时应填写《送达地址确认书》,写明自己接收仲裁文书的详细地址、邮政编码和联系电话等内容。 三、该如何起诉拖欠房租的人 到法院起诉时,需要提交以下材料给法院立案庭审阅: 1、民事起诉状一份(如果被告不只一个人,则需要按照被告人数提交起诉状副本); 2、自己的身份证原件、及身份证复印件一份; 3、被告的身份证复印件一份; 4、房屋租赁合同原件、复印件(原件给法院审阅,法院审阅后自己保存,复印件交法院立案庭); 5、被告拖欠房租的证据(合同是证据之一)。 【本文关联的相关法律依据】 《民事诉讼法》第一百二十条,起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 |
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