| 问题 | 仲裁具有有强制性吗 |
| 释义 | 劳动仲裁裁决具有法律效力但没有强制执行力，需要向人民法院申请强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人应按期履行调解书、裁决书。如一方逾期不履行，对方可依法向法院申请执行。 法律分析 一、仲裁具有有强制性吗 劳动仲裁的裁决本身具体法律效力，但是没有强制执行力。如果想让生效的仲裁裁决，具有强制力，需要向当地人民法院申请强制执行。 二、法律规定 根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 拓展延伸 仲裁程序的法律约束力如何？ 仲裁程序的法律约束力是指仲裁裁决对当事人具有强制执行力，具有与法院判决相当的效力。根据《中华人民共和国仲裁法》规定，仲裁裁决具有强制执行力，当事人应当履行仲裁裁决，如拒不履行，对方可以向人民法院申请强制执行。仲裁裁决可以作为法律依据，对当事人的权益产生约束力。然而，仲裁裁决的约束力受到当事人的自愿选择和合同约定的限制。当事人在签署仲裁协议时应明确约定仲裁裁决的效力，并遵守相关法律规定。因此，仲裁程序的法律约束力是一种有效的解决争议方式，但具体效力还需根据当事人的协议和法律规定来确定。 结语 仲裁裁决具有法律约束力，但缺乏强制执行力。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人应按期履行裁决书。如一方逾期未履行，另一方可向法院申请强制执行。仲裁裁决在当事人间具有约束力，但受限于自愿选择和合同约定。因此，仲裁程序是有效的争议解决方式，具体效力需根据协议和法律规定确定。 法律依据 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第二章 仲裁委员会和仲裁协会 第十条 仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立，也可以根据需要在其他设区的市设立，不按行政区划层层设立。 仲裁委员会由前款规定的市的人民政府组织有关部门和商会统一组建。 设立仲裁委员会，应当经省、自治区、直辖市的司法行政部门登记。 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第一章 总 则 第八条 仲裁依法独立进行，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第三章 仲裁协议 第十九条 仲裁协议独立存在，合同的变更、解除、终止或者无效，不影响仲裁协议的效力。 仲裁庭有权确认合同的效力。 |
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