劳动法连续上班时间有规定吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法连续上班时间有规定吗？
释义	劳动法连续上班时间有规定吗？劳动法对于连续上班时间没有具体的规定，但是连续工作15个小时是不合法的。根据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。这样解释好理解吗？
随便看	结果和离婚是在一个地方吗结婚和离婚地点是否相同？离婚的地点只能选在结婚登记地吗离婚可以不在婚姻登记地吗离婚是否一定要去婚姻登记地离婚中的证据种类有哪些离婚中的证据种类有哪些离婚证据种类有什么诉讼离婚的证据有哪几类离婚证据种类有哪些起诉离婚证据包括哪些离婚证据的种类主要有什么？离婚分为哪两种方式离婚的法律规定有哪些离婚证据都包括什么离婚证据都包括什么方面离婚证据都包括什么离婚证据种类有哪些离婚证据具体有哪些离婚证据都包括什么离婚证据都包括什么离婚中的证据种类有哪些离婚证据都包括什么离婚中的证据种类有哪些民法典离婚要件具体有什么 promoting exports by importation promotion promotion ahead of time promotional allowance promotional freight rate promotional stock promotion by merit promotion by seniority system promotion in title promotion money promotion of employment law promotion of workers and staff promotion sales promotor promotor of a legal person promotor's contract promotor's shares promotor's stocks prompt prompt cash discount prompt cash payment prompt delivery prompt execution by agency prompt goods prompt payment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。