| 问题 | 侵占罪与职务侵占罪有何不同 |
| 释义 | 职务侵占罪是指非法占有他人交给自己保管的财物、遗忘物或埋藏物，数额较大且拒不归还。主体为具有刑事责任能力的自然人，主观上需明知属于他人财物而故意占有。客观上需利用职务便利采取侵吞、窃取、欺诈等手段。犯罪对象包括代为保管的他人财物、他人的遗忘物和埋藏物。职务侵占罪不属于告诉才处理的案件，而后者只处理告诉的案件。 法律分析 1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体；而后者的主体为一般主体，即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。 2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有；而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有，拒不交还。 3、职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有，即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利，采取的是侵吞、窃取、骗取等手段，但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立；而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物，再利用各种手段占为己有且拒不交还，行为不必要求利用职务之便。 4、职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，其中既有国有的，也有集体的，还有个人的：后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物，即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人，而不包括单位。 5、职务侵占罪所侵犯的客体是公私财物的所有权；而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。 6、职务侵占罪不属于告诉才处理的案件，而后者则只有告诉的才处理。 侵占罪，是指以非法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体，凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。本罪在主观方面必须出于故意，即明知属于他人交与自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物而仍非法占为己有。犯罪对象只限于三种财物： 一是代为保管的他人财物； 二是他人的遗忘物，遗忘物不等于遗失物，也不同于遗弃物； 三是他人的埋藏物。 结语 职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员非法占有单位财物的行为。相比之下，后者是指自然人明知是他人的财物，并决意占为己有且拒不归还的行为。职务侵占罪需要利用职务之便采取侵吞、窃取、欺诈等手段，而后者则不必要求利用职务之便。职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或其他单位的财物，而后者侵犯的是他人财物的所有权。职务侵占罪适用于告诉才处理的案件，而后者只有在告诉的情况下才会得到处理。 法律依据 公安机关办理刑事案件程序规定：第十四章 附 则 第三百八十八条 本规定自2013年1月1日起施行。1998年5月14日发布的《公安机关办理刑事案件程序规定》（公安部令第35号）和2007年10月25日发布的《公安机关办理刑事案件程序规定修正案》（公安部令第95号）同时废止。 公安机关办理刑事案件程序规定：第十四章 附 则 第三百八十七条 公安机关可以使用电子签名、电子指纹捺印技术制作电子笔录等材料，可以使用电子印章制作法律文书。对案件当事人进行电子签名、电子指纹捺印的过程，公安机关应当同步录音录像。 中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编 分则 第九章 渎职罪 第四百一十八条 国家机关工作人员在招收公务员、学生工作中徇私舞弊，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 |
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