| 释义 |
法律分析：工伤责任调解成功后需要签订工伤责任认定书和工伤医疗协议。工伤责任认定书是由工伤保险经办机构出具的，确认工伤事故的性质和认定是否属于工伤。工伤医疗协议是由职工和用人单位签署的，约定工伤医疗费用的支付方式和标准，以及双方权利和义务。签订工伤责任认定书和工伤医疗协议是保障职工权益、维护用人单位利益的必要步骤，只有签订了这两个协议，才能给职工提供合法的工伤保险保障。
法律依据：《劳动合同法》第五十九条规定，用人单位应当为其职工办理社会保险登记，并按照规定缴纳社会保险费。《工伤保险条例》第十七条规定，用人单位同职工或者受害人签订工伤医疗协议，按照国家规定的工伤保险待遇和标准支付医疗费用。《工伤保险条例》第二十四条规定，工伤保险经办机构应当依据法律、法规和规章，按照职工的申请，及时审查工伤认定，并出具工伤责任认定书。
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