口头约定工资标准如何举证-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	口头约定工资标准如何举证
释义	法律分析: 口头约定工资标准可以通过以下证据举证：手机短信、电子邮件、即时通信、通讯群组等通信信息；工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）；其他。证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
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