网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
暑假工因为特殊情况提前离职被扣工资 -工资拖欠
释义
法律分析：
暑假工提前离职，只要按照正规的离职程序提出离职，试用期提前3天，试用期过后提前一个月，公司都是不可以克扣工资的，否则是违法的，可以直接去劳动局投诉。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
借钱没有能力偿还法院如何处理？
借钱不还起诉赢了法院要怎样执行
借款不还，法院如何处理？
借钱不还，法院起诉是否有效
强制执行真的没钱怎么办？
强制执行没钱有什么办法
强制执行没钱应该如何办
借钱不还胜诉后被告没钱还要怎么执行
官司输了没钱赔偿咋办？
法院强制执行对方不给钱有什么后果
如果法院判决后强制执行也是不给钱怎么办？
强制执行了对方还是不给钱怎么办
判了强制执行还要不到钱
民事赔偿法院已强制执行但还是无力偿还债务怎么办？
强制执行也没钱怎么办
没钱还强制执行怎么办？
如果法院判决后强制执行也是不给钱怎么办？
法院强制执行也不给钱咋办？
强制执行还是没钱要怎样处理
上大专户口要不要迁
申请律师援助要什么条件
法律援助的律师是一助到底嘛？
律师参与法律援助收费吗
请法律援助律师的条件 -法律援助
检察院自侦案件办案程序是怎样的
外国所在地信托
外国统治
外国投资
外国投资保护
外国投资法
外国投资管理委员会
外国投资者
外国托收票据
外国委托代理人
外国委托人
外国卫星传送的电视节目
外国信托
外国信托资产
外国刑法学
外国药品独占权
外国药品独占权人
外国有价证券
外国债权人
外国债券
外国政府
外国政府公债
外国证券投资
外国直接投资
外国仲裁裁决
外国仲裁机构
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/3/31 18:05:41