| 释义 |
法律分析：能。
1. 公司应当与你签订劳动合同，应签订而未签订，自用工之日起，要发你两倍工资。
2. 每月截止到25日，那么你上月工资的工作期限为2月26日至3月25日。所以公司必须发你3月的工资。
3. “自离”，只能看做劳动者主动解除劳动合同，公司应当发放3月26日至4月11日的工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 未直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法。用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
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