| 释义 |
法律主观：
社保缴费标准： 1、养老保险：单位一般是以企业职工的月平均工资为缴纳基数缴20%，个人以月平均工资8%缴费。 2、医疗保险：单位按全部职工缴费工资基数之和作为单位缴纳基本医保险的工资基数缴10%，个人一般按月平均工资缴费2%。 3、工伤保险：单位为本单位职工上年度工资总额缴0.3~2%，个人不缴。 4、失业保险：单位按照本单位工资总额的2%缴纳，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 5、生育保险：单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%，个人不缴。 但各地区社保缴纳比例存在差异，具体以各地区发布的数据为准。
法律客观：
《中华人民共和国社会保险法》第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。 《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
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