临时工未满工时如何请求离职？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	临时工未满工时如何请求离职？
释义	法律分析： 1、协商解除劳动合同：临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同。 2、预告解除劳动合同：一般提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。在试用期期间，可以提前三天通知用人单位解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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