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后补的赠与合同是否有效
后补的赠与符合下列法定有效条件就是有效的：当事人是具有相应的民事行为能力人；当事人意思表示真实；赠与合同的内容不得违反法律或行政法规的强制性规定；赠与合同形式符合法律相关要求；法定其他有效条件等。
后补的借款合同是否有效
后补的借款合同满足下列条件有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
后补的赠与合同是否有效
后补的赠与合同满足下列条件则有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
合同先签名后补内容是否有效
合同先签名后补内容可能有效。订立合同时，合同双方意思表示自愿真实的、具有相应的民事行为能力的，合同内容合法、不违背法律强制性规定的，一般认定为有效。
劳动合同可以后补吗
劳动合同可以之后补。但是可以要求支付未续签合同期间的二倍工资，签订合同之后的工资按照正常工资标准发放即可。人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
该内容由 彭传皓律师
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