网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
寒假工扣工资怎么办 -法律知识
释义
法律分析:
你现阶段首先要明确自己是劳动关系还是劳务关系,以及是否有合同。
其次,工时多少天要自己算清楚、以及相关的打卡考勤记录证据。
然后去当地劳动仲裁委员会,带上身份证和打印好的纸质证据记录就行。不用你费心那么多,他们会帮你处理的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
单位违法约定试用期需要承担法律责任的情形
用人单位违法约定试用期需要承担什么法律责任呢?
单位违法约定试用期如何办理
单位违法约定试用期怎么办
用人单位违法约定试用期的怎么办呢
单位违法约定试用期如何办理?
怎么界定用人单位滥用试用期
如何界定用人单位滥用试用期
违反试用期规定的处罚是什么?
用人单位违法约定试用期的怎么处理
员工在试用期期间行为算公司行为吗
试用期可以对员工进行处罚吗?
用工试用期的规定
该怎么界定用人单位滥用试用期
如何界定用人单位滥用试用期
该怎么界定用人单位滥用试用期?
怎么看用人单位是否滥用试用期
怎样界定用人单位是否滥用试用期
企业滥用试用期的情形有哪些
试用期内用人单位违法解除
用人单位在试用期内随意辞退劳动者的法规责任?
试用期限有规定单位违规应赔偿
验伤需要本人亲自去么
司法鉴定完还可以私下了结吗
做完鉴定以后怎么处理
recover
recover
recoverable
recoverable
recoverable loss
recover allotted gold and silver
recover booty
recover consciousness
recover damage
recover debt
Recovered Funds
recoverer
recover gold and silver articles
recover money and articles of property illegally obtained
recover of original property
recover stolen money or goods
recover the booties
recovery
recovery
Recovery
recovery
recovery
recovery action
recovery by the self
recovery of execution
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/14 3:30:12