短期工离职要提前多久？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	短期工离职要提前多久？
释义	法律分析： 1.劳动者辞职需要提前30天履行告知义务。 2.用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	爷爷死前立遗嘱后，所有财产都是孙子继承的。孙子能分享孙子抚养子女的丧葬费和抚恤金吗？爷爷过世，房子如何分配给孙子？刑事侦查的措施有哪些职工买房子办按揭贷款需要什么手续农村社会保险申请需要什么材料？农村社会保险申请需要哪些材料农村社会保险申请需要什么材料农村社会保险申请需要的材料有哪些？申请农村社会保险需要哪些材料农村社会保险申请需要哪些材料？申请农村社保需要什么条件农村社会保险申请有何条件农村社会保险申请需要什么条件农村户口如何申办社会保险农村社会保险申请需要哪些材料农村社会保险申请需要什么材料农村社会保险申请需要的材料有哪些？申请农村社会保险需要哪些材料民事材料法律问题民事诉讼需要的资料民事诉讼要什么资料民事诉讼的准备材料有哪些？民事诉讼准备的材料有哪些如何申请民事诉讼主要提供哪些材料民事诉讼需要材料 fixed bill fixed by law fixed capital fixed charge fixed charges fixed collateral fixed condemnation fixed cost fixed costs fixed date fixed date of judgment fixed debt fixed debts fixed deposit fixed exchange rate fixed expenditure fixed expenses fixed fire-use license fixed foreign exchange system fixed fund possession cost fixed funds fixed general tariff fixed-hour work day fixed in a tangible medium of expression fixed income

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。