未签订劳动合同劳动法的赔付问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	未签订劳动合同劳动法的赔付问题
释义	律师分析：未签订劳动合同的劳动者可以自用工之日起第二个月开始，要求单位支付双倍工资【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	打工没有银行卡的怎么结工资？被警方拘留会联系家人么？货车商业险能报停多久？驾驶证过期仍开车怎么处罚 2018身份证到期了怎么换户口本更换必须回本地吗 -户口债务纠纷请律师怎么收费,收费标准是什么蒙城县律师咨询收费标准? 附条件合同的法条有什么要求附条件合同法律适用范围有哪些法律变更商标地址需要什么资料行政处罚如何变更或撤销未婚证明如何开具？交通事故调解后伤情扩大怎么办发生了轻微的交通事故应该如何处理轻微交通事故要怎么处理轻微交通事故要怎么处理？发生轻微交通事故以后应该怎么处理？轻微交通事故应该如何处理？轻微交通事故要怎么处理离婚时如何解决双方的债务问题？虚开发票多少立案新刑法受贿罪判刑多长时间根据刑法规定行贿罪会判需要需要多长时间？涉嫌犯受贿罪判几年刑？ division of the number of deputies to be elected or sent division's court divorce divorce divorce divorce divorce Divorce Divorce2 divorce act divorce action divorce agency divorce agreement divorce a mensa et thoro divorce a vinculo matrimonii divorce by agreement divorce by agreement system divorce by consent divorce by judicial decree divorce by mutual agreement divorce by mutual consent divorce case divorce case concerning overseas Chinese divorce case concerning Taiwan compatriots divorce case involving a foreign national

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。