| 问题 | 劳动合同订立发生争议时怎么办 |
| 释义 | 法律分析: 订立劳动合同时发生争议的，劳动者与用人单位可以积极协商；劳动者也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商；协商不成的，可通过申请调解、仲裁等方式来处理。 法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第四条 【劳动争议当事人的协商和解】发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 |
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