分公司能签订劳动合同嘛-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	分公司能签订劳动合同嘛
释义	分公司是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同，未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。法律依据：《〈中华人民共和国劳动合同法〉实施条例》第四条《劳动合同法》规章的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同因此分公司是可以和员工签订劳动合同的。
随便看	假离婚成了真离婚，财产还能再次分割吗？离婚后居住在一起是否算假离婚假离婚后与别人同居不构成重婚罪假离婚有什么法律后果假离婚有法律效力吗？假离婚有法规效力吗假离婚有哪些法律后果上海居转户流程有哪些有哪些中山灵活就业社保缴费金额是多少？被告提出什么理由要求更改开庭时间？民事案件中院可以随便改开庭时间吗被告提出什么理由要求更改开庭时间婚后买房应该怎么署名？婚后买房如何署名民法总则保险诉讼时效是多久一般年假是几天 2021年社保新规章新政策有哪些出台？行政处罚法37条第一款严重么行政处罚法37条第一款严重嘛？行政处罚法第37条标准行政处罚法37条第一款严重么？行政处罚法司法解释37条怎样进行解释行政诉讼审理期限的规章？行政处罚法第50条怎么理解税收征管的51条具体包括哪些内容？ claims of the action in chief claims rejected claims set-off claims settlement claims settling agent claim surveying agent claim to be claim to immunity claim to sovereignty clan clan authority clan customs limits on disposal clause limping limping adoption limping legal relation limping legal relationship limping legitimacy limping marriage Lincolns Inn line lineage lineal lineal affinity lineal descendant

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。