| 释义 | 1、五一劳动节是我国规定的法定节假日,全国统一放假,因此民政局的工作人员应该放假。
 2、但鉴于民政局是关乎民生的国家机关单位,其一般会在节假日安排相关的人员值班或留守岗位,因此五一假期期间民政局仍会有工作人员在岗。当然,各个地方的民政局可能会有不同的政策。
 五一劳动节有三倍工资吗?
 五一劳动节有三倍工资。具体如下:
 (1)劳动者被安排在五一劳动节当天加班的,至少有三倍工资;
 (2)如果被安排在劳动节的其他假日里加班且无补休的,至少有双倍工资;
 (3)如果其他假日里加班后有补休的,则没有相应的双倍工资。
 《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:
 (一)新年,放假1天(1月1日);
 (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);
 (三)清明节,放假1天(农历清明当日);
 (四)劳动节,放假1天(5月1日);
 (五)端午节,放假1天(农历端午当日);
 (六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
 (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
 《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:
 (一)元旦;
 (二)春节;
 (三)国际劳动节;
 (四)国庆节;
 (五)法律、法规规定的其他休假节日。
 
 该内容由 王祖军律师
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