暑假工提前走扣工资？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	暑假工提前走扣工资？
释义	法律分析：劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其克扣的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	社保卡合并在一起，不用离职证明可以吗强制绑定的车位可以退嘛强制绑定的车位可以退嘛强制绑定的车位可以退吗幼儿园证件不全可以退定金吗？社保已交八个月不想交可以退还吗？没有产权证能退车位吗不退押金算非法占有吗？橱柜定金交了没签合同能退定金吗养老保险交了两年不交了可以退吗租房交了押金没签合同不想租可以退吗租房交了定金不想租可以退吗 08年前的社保不强制缴纳养老金不想交了能退吗社保没交满可以退吗养老金不想交了能退吗必须把什么标准放在首位必须把什么标准放在首位？哪个标志需要主动让行哪个标志不需要主动让行旗杆全长的规定党员必须把什么放在首位会车让行与会车先行意思上有啥区别什么部门有权在公路上设立限高杆？？会车靠山体的先行还是不靠山体一方先行 peace zone peach peach against peach against an accomplice peak period of crime pear group peasant peasant association peasant household peasant movement peasantry peasants' union peccancy peccant peccavi peculate peculate public articles peculater peculation peculation peculator peculatus peculiar peculiarity doctrine peculiar property

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