九级劳动伤残能赔付多少数额-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	九级劳动伤残能赔付多少数额
释义	【法律意见】1.一次性伤残补助金：9个月本人工资2.一次性伤残就业补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资3.一次性工伤医疗补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资4.停工留薪期工资，这个弹性大，最多为12个月本人工资，最少可能只有1到2个月。大概在十万左右
随便看	极端天气下，停工的员工的工资怎么处理极端天气情况下停工期间会发工资吗？极端天气情况下停工期间会发薪资吗？极端天气情况下停工期间会发工资吗台风等极端天气停工有没有工资？极端天气情况下停工期间会发薪资吗？公司一直放假拖欠工资公司无故放假拖欠工资怎么办？公司无故放假拖欠工资怎么办公司无故放假不给工资怎么办 -工资拖欠公司放假拖欠工资怎么办过年假期过去十天未收到工资是否算拖欠工资？公司放假半个月是否有工资 -工资拖欠公司拖欠工资一天由于公司原因放假,公司怎么发工资法定节假日放假有工资么法定节假日放假有工资吗？把男朋友气死犯法吗 -法律知识公司放假员工有工资吗？暴雨房屋垮塌规定恶劣天气放假算工资吗 -法律知识休息日加班补假算几天休假能补休去年吗国家规定节假日公司不放假咋办公司一个月不放假违法吗 traffic regulations traffic rules traffic safety code traffic safety in waters of fishing harbors traffic separation scheme traffic sign traffic signal traffic violations traffic volume tragedy trail train trainbands training training and breeding license training center training centre training danwei training expense training for employment training of all staff and workers training of prosecutorial cadres of civil administration training of reserve labor force training of workers and staff training prior to shift of posts

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