| 问题 | 二包没签合同怎么要钱 |
| 释义 | 没有劳动合同的，可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服，具有公司印章的能够体现为公司员工的文件，工资发放记录，社保缴交记录、证人证言等材料证明存在劳动关系。 《民法典》第八百零七条  发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，除根据建设工程的性质不宜折价、拍卖外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以请求人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。 没签合同怎么赔偿 未签订劳动合同的，应当赔偿双倍工资待遇。 签订劳动合同必须是书面协议，不能是口头协议，口头达成的协议没有法律效力。 没有合同可以协商赔偿，协商不成的可以向人民法院起诉，请求赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 要钱被打怎么处理 欠钱不还去要钱被打了的话可以报警处理，被打成轻伤及以上的对方就构成了故意伤害罪。建议你先去验伤，去大医院开证明，然后对法院提出告诉，去当地警察局也行，然后提供证据等传票来，另外对方欠的款可以通过诉讼的方式要求其返还。 如果伤情没有达到轻伤的，则由公安机关按照治安案件对其进行处罚。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。 法律依据 该内容由 麻侦贤律师 和 律说律答 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。