非劳动关系的认定标准有哪些-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	非劳动关系的认定标准有哪些
释义	非标准劳动关系，从其主体特殊性分析，包括临时工、非全日工、自雇工、家庭工、轮班工、派遣工以及在我国还有学徒工等。从其内容的特殊性分析，包括非全日制劳动关系、派遣劳动关系、双重或多重劳动关系、借用劳动关系等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。该内容由王婧律师和点行律询共创回答
随便看	派出所调解时间一般多长 -法律知识派出所调解记录保存多久 -法律知识行政服务中心工作时间法律问题离婚后老公欠的赌债还能要回来吗? 自己有要求然后让别人帮忙做海报违法吗保证书怎么样写才起法律效力保证书如何写具有法律效力怎么写保证书具有法律效力保证书有用吗公司让写保证书合法吗保证书在法律上有效吗书面保证书有法律效果吗自己写的保证书在法律上有效吗保证书怎么写有法律效力的怎样写一份具有法律的保证书？保证书能不能作为证据保证书怎样写具有法律效力保证书可以作为法律依据吗怎么写具有法律效力的保证书保证书怎么写具有法律保证书怎么写有法律效力飞行员牺牲国家补偿多少 -法律知识现役军人开车致人死亡 6月30号缅北不能回国了吗？ 6月30号缅北不能回国了吗？ world's fair world space world war worthiest of blood worthless would-be suicide wound wound Wound wound and disability wound and disability from battles of war wound and disability of Grade A, Class II wound and disability of Grade A, Third Class wound and disability of Grade B, Class II wound and disability of Grade B, Third Class wound and disability pension wound ballistics wounded and disabled wounded and disabled from diseases wounded and disabled revolutionary armymen wounded feelings wounding wounding wounding and maiming wounding with intent

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。