| 问题 | 职务侵占罪的最长期限是多少？ |
| 释义 | 根据我国刑法，职务侵占罪的犯罪分子可判十五年以下有期徒刑，数额巨大时可并处没收财产，一般数额达到一百万元以上属于数额巨大情形，量刑为五年以上有期徒刑，但最高刑期不超过十五年。 法律分析 根据我国刑法规定，犯罪分子构成职务侵占罪的，最高可判十五年。如数额巨大，最高可判处五年以上有期徒刑（有期徒刑最高刑期为十五年以下），可以并处没收财产。在我国司法实践中，一般职务侵占犯罪数额达到一百万元以上时，就属于数额巨大情形，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。有期徒刑最高刑期为十五年以下，故构成职务侵占罪的，量刑幅度在五年以上，十五年以下有期徒刑之间。 拓展延伸 职务侵占罪的法定刑是多少？ 根据相关法律规定，职务侵占罪是指公职人员利用职务之便，将本应归公的财物据为己有的行为。根据我国刑法第二百六十四条规定，犯职务侵占罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。具体的法定刑会根据犯罪的情节、数额大小、社会危害程度等因素进行综合评定。因此，职务侵占罪的法定刑并没有固定的具体期限，而是根据具体情况来确定。需要根据案件具体情况进行判断和量刑。 结语 根据我国刑法规定，职务侵占罪的法定刑并没有固定的具体期限，而是根据具体情况来确定。一般而言，职务侵占犯罪数额达到一百万元以上时，被视为数额巨大情形，最高可判处五年以上有期徒刑，并可并处没收财产。然而，具体的刑期仍需根据案件的情节、数额大小以及社会危害程度等因素进行综合评定。因此，在处理职务侵占罪案件时，需要对案件具体情况进行判断和量刑。 法律依据 《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 |
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