劳动争议申请仲裁的时效期间是多久？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动争议申请仲裁的时效期间是多久？
释义	律师分析: 劳动争议申请仲裁的时效期间一般为一年，特殊情况除外。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
随便看	涉外民诉特别程序规定仲裁协议可撤销的情形劳动仲裁中止的法定情形不属于仲裁范围的事项有哪些？案外人仲裁裁决撤销的原因特殊情形下可以解除合同的情形具体有哪些？特殊情况导致合同实在无法履行可以解除吗合同特殊生效条件是什么？法律规定的特殊情况下合同的生效条件合同特殊生效条件是什么? 合同履行过程中的几种特殊情形由于特殊情况签不了合同算违约吗? 是否存在特殊情形下的医疗合同例外情况？特殊合同的生效与失效如何认定合同特殊生效条件是什么特殊合同的生效与失效的认定合同生效特殊条件是怎么规定的特殊情形下可以解除合同的情形具体有哪些合同生效特殊条件是怎么规定的? 由于特殊情况签不了合同算违约吗如何证明特殊情况下的合同违约？特殊合同生效要件因重大误解订立的合同应怎么处理合同不明可以如何补救确认合同效力特别程序 attorney ATTORNEY attorney attorney agent attorney-at-invitation Attorney-at-law attorney-at-law attorney at law (or attorney-at-law) attorney by procuration attorney-client privilege attorney-client privilege Attorney-Client Privilege Attorney-Client Relationship attorney concerned with Taiwan interests attorney ethics attorney fees attorney fees attorney general Attorney General Attorney General Attorney General Attorney General attorney-general of the Supreme People's Procuratorate Attorney In Fact Attorney-in-fact

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。