| 问题 | 教师生病学校不让请假怎么办 |
| 释义 | 一、教师生病学校不让请假怎么办 请病假是职工的权利。教师因为身体不适，可以拿医院的病历证明到学校请病假。如果学校领导不批，这是违法行为，直接到当地教育局投诉举报。 二、扩展内容 关于教师病假规定是什么？ 教师病假规定是：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等有关规定，任何企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗期。 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时，企业不得解除劳动合同的时限，也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。 病假工资的计算方式 1、对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80％就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0．9天和67．4小时，可以照此折算出员工日平均工资。 2、对于事假工资，企业完全可以不支付。 3、职工请事假（含病假）期间的工资待遇，国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度，企业中的工人由于享受加班加点工资待遇，所以一般在事假期间不发工资；企业中的行政人员和工程技术人员不享受加班加点工资待遇，请事假每个季度在两个工作日以内的，照发工资，超过两个工作日以上的，其超过天数不发工资。 在司法实践中，对于教师生病的可以合法请假进行医治，这是公民的权利，但学校也需要根据自己的教学情况来协调处理，特别是教师无法进行工作的情况下，还需要按照法律规定程序来进行辞退处理，具体情况结合实际而定。教师病假请假条怎么写如下： 尊敬的_______________： 您好!我是xxxx校的教师_________，因为_______________________，需请______。请假(时间)从_______到_______，去往地点__________________，请假期间有效联系方式：_________________。恳请批准，谢谢此致敬礼!请假人：_____________________时间：_______年______月_____日校方(校长)意见:教育局(直属领导)意见。 |
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