一个月休息2天合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	一个月休息2天合法吗
释义	这是社会普遍现象，但是不合法。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	公司被收购后对原股东怎么处理公司吸收合并后原有合同怎么办公司被收购后对原股东怎样处理吸收合并需要评估吗吸收合并是否资产评估 -法律知识吸收合并是否资产评估法律问题吸收合并是否需要资产评估吸收合并需要清算吗 -法律知识吸收合并是否资产评估？吸收合并部分资产债务如何评估企业吸收合并是否重新进行资产评估吸收合并部分资产债务如何评估？吸收合并部分资产债务怎么样评估？吸收合并部分资产债务应该怎样评估？两个全资子公司合并需要评估吗吸收合并后被吸收的公司是不是必须注销两个全资子公司合并是否需要评估两个全资子公司合并需要评估吗? 吸收合并是否属于债务重组公司吸收合并的流程是怎样的？共有物分割纠纷的法律适用是什么共有物分割纠纷的法律适用是什么？民法典的共有物的分割方式有哪些共有物分割纠纷的法律适用是什么? 企业吸收合并的条件有什么 reasonable construction reasonable dismissal reasonable dispatch clause Reasonable doubt Reasonable Doubt reasonable doubt reasonable evidence reasonable excuse reasonable expense reasonable floatation reasonable force reasonable ground reasonable inference rule reasonable interpretation reasonable judgment reasonable man doctrine reasonable measure reasonableness of administration doctrine reasonableness of legal responsibility reasonable norm reasonable notice reasonable parts reasonable period of time Reasonable person reasonable price

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。