劳动者在面试时可以询问工作的工作地点吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者在面试时可以询问工作的工作地点吗
释义	劳动者在面试时可以询问工作的工作地点。用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八条、第九条、第十条“问题的相关解答已给出，请各位读者根据情况查阅。” 该内容由陈雷律师和律说律答共创回答
随便看	国家职业卫生标准属于防毒类职业卫生防护设施的有职业病危害因素目录职业病危害因素目录最新职业卫生档案的内容包括职业卫生的监管范围国家职业卫生噪音标准为职业病危害分类管理办法由谁制定职业病防治法职业卫生监督管理部门包括职业卫生管理制度职业健康监护档案应包括哪些怎样样注册公司汽车未按规定停放被记录,是否立即驶离先行登记保存法律依据先行登记保存法律依据开停车管理需要建立的两项制度分别是关于先行登记保存的法律依据未按规章停放已被记录，请立即驶离会扣分嘛物业能查到车辆进出记录吗 -法律知识汽车未按规章停放被记录如何处罚？开停车管理需要建立的两项制度分别是只有笔录没有证据能罚款吗 -法律知识先行登记保存程序及后续措施 -法律知识先行登记保存法律依据小区地下车库进出管理规定 -法律知识 tortious interference tortious medical accident Tortious/Wrongful Interference (In Business Relationship) tort law tort liability tort liability by corporate agents tort liability for damage inflicted by an animal tort liability of environmental pollution Tort Of Another Doctrine tort of conspiracy torts torts against married women tortuous Torture torture torture by electric instrument torture chamber torture of children torturer tortus tota curia total total abolition total absorption total amount of credit

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。