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问题
单位设备损坏劳动者要赔偿吗
释义
法律分析:通常情况下,劳动者在用人单位的指挥、安排下正常提供劳动,本人并无违反劳动纪律或工作规则行为,没有过失或者仅存在轻微过失,即使给用人单位造成经济损失,也不应承担赔偿责任。如果造成重大损失也是可以解除劳动合同。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第二百三十八条 侵害物权,造成权利人损害的,权利人可以依法请求损害赔偿,也可以依法请求承担其他民事责任。
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在先申请
在先申请人
在先行为的不可反悔
在先要求
在协定规定的范围内
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更新时间:2026/2/19 2:59:00