问题 | 分了人力股还拿工资吗 -法律知识 |
释义 | 法律分析: 是否拿工资及多少工资,取决于股东之间的商定,大股东作为董事长经营公司,可以拿工资,也可以不拿工资,有的大股东任的董事长为了公司节省成本,及显示自己对公司的信心,放弃工资或者拿每年1元工资的公司还是有不少的。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。