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续签合同自我评价怎么写
释义
法律分析:本人申请:由本人在遵守制度,工作质量,技能水平,工作效率等方面进行自我评价,并提出合同续签要求。部门签定意见:由部门负责人结合个人自评意见及本人工作业绩作出鉴定结论。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十条:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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更新时间:2026/1/16 0:43:49