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问题	ktv招聘17岁未成年违法吗？
释义	律师分析: 满十六岁可以上班，十六周岁以上就是劳动法上所说的劳动者了。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	股权拆分属于违法吗向控股股东怎么处置股权名义股东与实际出资人分离的原因投反对票的股东可以收购公司股权吗公司主要股东股权被冻结，可以参加投标活动吗? 男方出钱,房产证写女方名字,房子属于谁？长沙申请经济适用房补贴有什么流程什么是经济适用房长沙申请经济适用房补贴有什么流程申请经济适用房需要具备什么条件申请经济适用房需要哪些条件? 申请经济适用房需要什么条件？侵犯商业秘密管辖权交通事故伤残十级赔偿多少钱十级残疾赔偿金是多少交通事故十级残疾赔偿金是多少？交通事故伤残十级赔偿多少钱呢交通事故伤残10级的赔偿标准？车祸十级伤残赔偿车祸伤残十级赔偿标准车祸十级伤残的赔付十级伤残能赔偿多少钱受伤护理费多少钱一天？被打伤护理费多少钱一天工伤护理费赔偿规定多少钱一天劳动感化院劳动工资劳动公约劳动关系劳动管理劳动管理部门劳动规范劳动合同劳动合同案件劳动合同的变更劳动合同的订立劳动合同的解除劳动合同法劳动合同关系劳动合同纠纷劳动合同履行地劳动合同期限劳动合同争议劳动合同制劳动合同制工人劳动合同制工人社会保险制度劳动基本法劳动计划劳动纪律劳动纪律法

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