| 释义 |
法律分析：社保关系转移只能转移养老保险、医疗保险及失业保险，现实中一般只转移养老险，医保要看新工作地是否接受才可转移。参保人员符合在当地领取养老保险待遇、且需对人事档案及视同缴费年限核查认定时，由用人单位或者参保人员本人向待遇领取地人力资源社会保障部门提出核查认定的申请，并由参保人员本人填写《参保人员人事档案及视同缴费年限核查认定申请表》。养老保险待遇领取地人力资源社会保障部门致函参保人员人事档案所在地人力资源社会保障部门。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随着本人的转移，缴费年限累计来算。个人到法定退休年龄时，基本养老金分段来计算、统一支付。
第三十二条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随着本人转移，缴费年限累计计算。
第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随着本人转移，缴费年限累计计算。
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