| 释义 |
离职后，员工可以以灵活就业人员的身份继续缴纳五险。也可以等找到新工作单位后，进行补缴后再继续缴纳；医疗保险中断超过60天，必须再次参保满半年后才能享受报销待遇。
法律分析
离职后五险断缴的人员可以以灵活就业人员身份继续缴纳。也可以等找到新工作单位后补缴后再继续缴纳。医疗保险中断缴费超过60日后，必须再次参保满半年后才能享受报销待遇。
法律依据
《社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
该内容由 杨岚律师
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