| 释义 |
1、首先事业单位的视同缴费指数是各省确定的。
2、其次具体标准是根据本人退休时的职务(职级)级别、岗位薪级等因素决定。
3、最后视同缴费指数=岗位指数+薪级指数+退休补贴指数。
一般来说，视同缴费年限的视同缴费指数主要有三种情况：
1、机关事业单位
机关事业单位的视同缴费指数是各个省市自行制定的，主要是根据退休时的职务等级、岗位薪资和退休生活的补贴等标准，最后综合计算得出的。
一般视同缴费指数主要用于过渡性养老金的计算、以及基础养老金中平均缴费指数的计算，这两个点都是影响养老金待遇的重要因素， 所以计算视同缴费指数的方式，是会影响大家的养老金待遇的，而且根据各省市的计算方式不同，大家最终的视同缴费指数也是不一样的。
2、统一视同缴费指数
以各个地区来说，也有的省市是直接统一视同缴费指数的，比如上海市的视同缴费指数就是统一按照1.0计算的。
凡是1993年至2010年缴费工资指数低于1.0的，也按照1.0计算。
凡是2011年至2013年的缴费工资指数，分别按照不低于1.0、0.85和0.75计算。
那这种统一视同缴费指数的方式，在一个省市之内大家人人平等、待遇也是一样的，这样就体现了公平公正的原则。
3、没有视同缴费指数
有些省市根本就没有视同缴费指数，比如山东省等很多地区就没有设置视同缴费指数，那相应的视同缴费指数，都是按照实际缴费的平均缴费指数计算的，但是这里也有规定，个人要保证社保的实际缴费年限最少不得低于48个月、也就是4年的时间。
那如果大家在缴费的时候是按照300%缴纳的，那在这种情况下，有视同缴费年限的就比较划算；如果是按照60%缴纳的，那有视同缴费年限的话就比较吃亏，而视同缴费指数具体如何，完全是根据自己的实际缴费而定的，那以个人的角度来说，这也是比较公平的。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法(2018修正) 》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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