网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
未满七天不给工资
释义
法律分析:单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。
法律依据:《工资支付条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看
公司注册资金1000万实际会是多少
上一天一夜休两天两夜符合劳动法吗 -法律知识
上一天一夜休两天两夜符合劳动法吗 -法律知识
朋友逃废债发短信给我了
转发别人的谣言犯法吗
转发别人造谣信息犯法吗
不知情转发谣言犯法吗
发别人的原创视频违法吗?
在群里转发谣言犯法嘛?
转发别人的发布的视频违法吗?
不知情转发谣言怎么处理
转发别人造谣信息犯法吗?
不知情转发谣言怎么处理?
孩子18岁可以变更抚养权吗
孩子18岁以后抚养权可以变更吗
八岁变更抚养权难么
孩子可以自己提出变更抚养权吗
户口变更驾驶证要换吗
孩子18岁后可以变更抚养权吗
孩子成年后能变更抚养权吗
户口变更驾驶证要换吗
孩子的抚养权,法院会改判吗
孩子成年后能修改判决抚养权吗
孩子抚养权判了还可以变更吗
转学要求什么手续?
major general
major general of the air force
major general of the army
major inspection
majoritarianism
major items of commercial insurance
majority
majority
majority
majority
majority
Majority
majority ballot
majority decision
majority holding
majority judgment
majority representation
majority rule
majority rule
majority shareholder
majority verdict
majority vote
majority voting
major meritorious performance
major mistake
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/9 2:32:44