试用期解除劳动合同补偿吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期解除劳动合同补偿吗
释义	法律分析：劳动者在试用期内因用工方原因解除劳动合同的，用工方需要支付半个月的工资作为经济补偿金(试用期不超过6个月的)，并提前1个月通知劳动者本人。在试用期内用人单位是不可以随意解除劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
随便看	最快最狠的讨要工程款方法亳州拆迁补偿房子多少钱一平方亳州征地范围亳州城市建设规划亳州市最低工资标准亳州买房补贴怎么申请亳州购房补贴政策2022 亳州征地范围是什么呢亳州房屋拆迁的补偿标准亳州征地范围亳州公积金贷款利率进入亳州的政策亳州拆迁赔偿标准是什么亳州买房补贴怎么申请百名房地产商昨与亳州对话亳州市住房公积金亳州市廉租房收费标准亳州市住房公积金? 亳州市最低工资标准亳州市征地补偿金是多少进入亳州的政策亳州市征地补偿是多少利辛为什么不承认亳州亳州市住房公积金亳州城市建设规划 protected person protected person in time of war protected personnel protected prisoner of war protected state protected tenancy protected tenant protected territory protected trade protecting power protecting property and preventing offense protecting state Protection protection protection against electromagnetic radiation protection against ionospheric radiation protection against occupational poisoning protection against radiation protection against radio frequency and radiation protection against silicosis protectional supervision protection and control of hidden resources protection and control of underground resources protection and indemnity association protection and indemnity club

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。