| 问题 | 给别人帮忙造成损失由谁承担 |
| 释义 | 需要具体情况具体分析： 1、帮助别人，如果是在帮助其工作时受伤，根据帮助人和被帮助人各自的过错承担相应的责任； 2、被帮助人明确拒绝帮工的，被帮人不承担赔偿责任，但可以在受益范围内予以适当补偿。 3、如果帮忙是有偿的，当然应当承担他人财产损失的赔偿责任。 4、如果帮忙是无偿的，造成的财产损失，一般情况下是受益人承担赔偿责任，只是在帮忙人有明显过失的时候，帮忙人才承担有限的赔偿责任。 5、帮助人因帮工活动遭受人身损害的，被帮助人应当承担赔偿责任。被帮助人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。帮助人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮助人予以适当补偿。 6、帮助人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮助人和被帮助人承担连带责任的，人民法院应予支持。 一、要求人身损害赔偿的注意事项 1、因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人都可以起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害。 2、从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人可以请求其承担相应赔偿责任。如果因第三人侵权(如犯罪分子)导致损害结果发生的，由实施侵权行为的第三人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承担相应的补充赔偿责任。 3、对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。 4、民事赔偿中，赔偿权利人要注意尽可能多地搜集和保全一切相关证据。 二、帮工和无因管理的区别 1、帮工是有因的，无因管理是无因的。帮工没有任何报酬，也不能事后要求支付报酬，无因管理管理人可以要求偿还支付必要的费用。 2、民法上设定无因管理法律关系体现的是中华民族的传统美德，增进社会成员之间的主动互助他人，无因管理人可以是任何人。帮工关系就不一样了，帮助人和被帮助人之间存在某种关系，不可能是无缘无故的，比如亲戚朋友其他认识的人，且被帮助人知道或者在场。 3、无因管理是为了避免他人利益损失，如不及时管理，他人就有可能受到利益上的损失。帮工则不然，帮助人帮助他人是一种可帮可不帮的，他人利益并不会因为没有帮助人的帮助就会受到损失 依据我国相关法律的规定，帮工造成人身损害的，一般由被帮助人承担赔偿的责任，被帮助人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任，伤害是第三人造成的，由第三人承担责任。 法律依据： 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十四条 帮助人因帮工活动遭受人身损害的，被帮助人应当承担赔偿责任。被帮助人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。帮助人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮助人予以适当补偿。 |
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