| 问题 | 国珍奖金制度 |
| 释义 | 法律分析：国珍松花粉奖金制度 月累计消费额（元） 0-660 661-2200 2201-10000 10001-30000 30001-60000 60000以上 直销员奖金收入解析： 1．按直销员的累计业绩核定级别。按阶梯方法计算本人的销售提成； 2．直销员当月收入月直接销售额*累计销售额的提成比例-团队其他成员所得 3．直销员报酬领取时间及方式：每月20日前将本月的销售业绩报到公司，公司会在次月15-25日将该直销员的收入打倒其所填写的个人银行卡内。 4．重复累计，永不归零：当任一人员使用国珍优惠卡消费产品时公司会将其销售信息录入电脑系统的该卡卡号内，此卡上所有产品消费将永远累计相加，永不消失。 5．累计消费业绩：此业绩为直销员获得提出比例的标准，折让比例 0% 10% 13% 17% 22% 28% 法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。