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问题	暑假工工资多少
释义	法律分析: 暑假工的工资和一般人的工资一般一样的，具体要看公司。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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