劳动合同到期续签依据怎么写的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同到期续签依据怎么写的
释义	法律主观：一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，每满一年支付一个月工资。二、如果员工不续签，用人单位应当以书面的形式通知劳动者终止劳动关系，无须向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
随便看	娱乐圈违约金多少钱无受审能力法院怎么处理 -法律知识电话录音算不算婚内出轨的证据电话录音算不算婚内出轨的证据婚内出轨怎么收集证据民法典婚前知识产权的收益分割吗聊天记录能做出轨证据吗婚内出轨的证据有哪些婚前的知识产权收益是个人婚前财产吗聊天记录能做为出轨证据吗？婚前应该写婚前协议吗? 婚内出轨怎么收集证据婚内出轨收集证据方式交通事故的同等责任怎么赔偿交通事故中同等责任的赔偿问题交通事故中同等责任如何赔偿两车发生交通事故，同等责任如何赔偿交通事故中同等责任如何赔偿交通事故同等责任的赔偿交通事故同等责任赔偿方式交通事故中同等责任如何赔偿交通事故中同等责任如何赔偿两车发生交通事故同等责任怎样赔偿交通事故同等责任是相互赔偿吗交通事故中同等责任如何赔偿 matrimonial tort matrimonial vows matrimonium matrimony matrimony matrimony Matron matron matter matter in deed matter in pais matter of aggravation matter of concern matter of fact Matter Of Fact, Matter Of Law, Matter Of Record matter of inducement matter of internal order and discipline matter of law matter of opinion matter of pais matter of priority matter of procedure matter of record matter of record matter of substance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

法律主观：