| 问题 | 天津2022不回家过年有补贴吗 |
| 释义 | 【法律分析】 据了解，就地过年补贴每个地区的补贴方式都不一样，有的是发放消费券、景区免门票福利等，而有的地区则针对就地过年人员，通过企业或单位进行申请，没人给予500-100元的现金补贴。 1.2022浙江就地过年补贴最新方案 宁波：对2022年1月26日至2月10日这段期间在当地规上工业企业、限上服务业企业等一线生产岗位工作人员，且12月已在甬缴纳社会保险的非宁波籍员工给予专项补贴，补贴标准为每天100元/人，个人最高不超过500元。 绍兴：上虞区对区内规上工业企业、限上服务业企业（不含国有及国有控股企业）、农业龙头企业、规上建筑业企业中在2022年1月26日至2022年2月10日期间留虞的市外员工（以社保缴纳为准）给予每人1000元补贴。 温州：对于企业留温过年员工人数50人以上的、100人以上的，分别给予企业5万元、10万元留岗补助。 杭州：上城区发放价值1000元的实物礼包；高新区（滨江）为不能回乡和家人团聚的外来务工人员发放2800份新年年货大礼包；临平区经企业申报，向符合条件的非浙江户籍员工发放1000元/人的现金补助。 2.2022广东就地过年补贴最新方案 佛山市将为就地过年人员发放“五大礼包”，分别是乐购、畅游、欢娱、慰问、服务。其中，乐购礼包会发放1000万元现金红包，而慰问礼包将派发超10000份年货慰问包，为坚守岗位的员工送上1000盆盆菜。 3.2022安徽就地过年补贴最新方案 合肥：1月8日，合肥市将向2022年1月26日至2022年2月9日期间留肥人员发放现金补贴，发放标准为每人1000元。 芜湖：1月10日，芜湖市对春节期间连续生产工业企业给予补贴，按照100元/天一人的标准给予补贴。 【法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 |
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