员工上班时间去挤奶合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工上班时间去挤奶合法吗
释义	法律分析：挤奶时间算哺乳假。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。女职工哺乳假的规定是用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。这个叫做哺乳假，其视作工作时间。
随便看	非法买卖制毒物品罪非法买卖危险物质罪非法买卖危险物质罪是否构成非法买卖罪哪些行为构成非法买卖制毒物品罪非法买卖危险物质罪既遂怎么判刑非法买卖危险物质罪？刑法非法买卖制毒物品罪非法买卖罪 -法律知识非法买卖危险物质罪量刑标准是什么什么叫非法非法买卖制毒物品罪非法买卖制毒物品罪有什么种类职业病苯中毒七级赔偿标准 -法律知识职业性接触毒物危害程度分为几个级别 -法律知识职业病致残程度鉴定标准等级怎么划分职工工伤与职业病致残分别等级因职业病被鉴定为五、六级伤残的，可以得到什么赔偿职工工伤与职业病致残定为3级的包括哪些残情？职工工伤与职业病致残定为8级的包括哪些残情？职业病致残评定的标准是怎样的职业病致残等级是怎样的职业病致残等级是怎样的职工工伤与职业病致残程度鉴定六级职业病致残程度鉴定标准是什么职业病致残等级是怎样的食品非法添加怎么处罚 mutual defense mutual defense pact mutual defense treaty mutual demands mutual election mutual encroachment mutual error mutual exemption of visa mutual exemption of visas mutual fund mutual fund Mutual Fund mutual guarantee mutual guarantee treaty mutual help mutual holdings mutual indemnification mutual inspection mutual insurance mutual insurance mutual insurance company mutual interest mutual investment company mutuality of contract mutuality of obligation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。