释义 |
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 一、工伤保险费用怎么补交 用人单位未缴纳工伤保险费,劳动者可以向社会保险行政部门投诉,由社会保险行政部门责令限期补缴工伤保险费。用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费,劳动者不缴纳。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。 二、购买工伤保险需要什么条件? 单位购买工伤保险所需的条件是存在合法有效的劳动关系。工伤保险费只能由用人单位缴纳,用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位依法支付相应的工伤保险待遇。 三、公司购买工伤保险怎么买啊? 公司购买工伤保险的方法是:申报参保人数和缴费工资总额,按月申报缴费。申报材料包括参加工伤保险职工基本情况表;职工原始工资发放明细表;参加工伤保险职工减少报告表;其他。用人单位按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 第三十四条国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况,确定用人单位缴费费率。 |